BÁO CÁO CÔNG TÁC 9 THÁNG ĐẦU NĂM 2013 VÀ CHƯƠNG TRÌNH CÔNG TÁC QUÝ IV NĂM 2013(13/09/2013)

BÁO CÁO CÔNG TÁC 9 THÁNG ĐẦU NĂM 2013
VÀ CHƯƠNG TRÌNH CÔNG TÁC QUÝ IV NĂM 2013

PHẦN I: BÁO CÁO CÔNG TÁC 9 THÁNG ĐẦU NĂM 2013

I. TÌNH HÌNH CHUNG

 1. Điểm nổi bật của 9 tháng đầu năm 2013 là Trung tâm được sự quan tâm chỉ đạo của lãnh đạo Thành phố, Ban Giám đốc Sở Lao động – TBXH về hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ, nâng cao chất lượng hoạt động của trung tâm.

 2. Tổ chức nhân sự và tổ chức Đảng, Công đoàn, Chi đoàn Thanh niên ổn định, phát triển thúc đẩy hoàn thành tốt nhiệm vụ và chăm lo đời sống cho Công chức - Viên chức.

 3. Tổng số công chức  - viên chức hiện nay là 49 người (trong đó 23 nữ), có cơ cấu như sau:

    - Trình độ của cán bộ, viên chức: 01 cao học, 29 đại học (có 03 người đang học Cao học, 02 người học bằng 2 đại học), 09 cao đẳng (có 05 người đang học đại học), 07 trung cấp (có 04 người đang học đại học, 01 người học cao đẳng), 01 kỹ thuật viên (đang học đại học), 03 sơ cấp.

    - Ngành nghề chuyên môn: Công nghệ thông tin: 15 người; Kinh tế nguồn nhân lực, Quản lý kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Luật, Ngoại ngữ, Xã hội học: 23 người; Hành chính – Kỹ thuật – phục vụ: 11 người.

 4. Trung tâm thường xuyên tổ chức hoạt động khảo sát, cập nhật thông tin cung – cầu lao động, tập hợp cơ sở dữ liệu; nâng cao hiệu quả công tác phân tích thị trường lao động, dự báo, nhận định xu hướng nhu cầu nhân lực thành phố.

 5. Năng lực cán bộ - viên chức được tập trung đào tạo nâng cao năng lực và kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ phù hợp yêu cầu phát triển theo chỉ đạo của Sở.

II. KẾT QUẢ CÔNG TÁC 9 THÁNG ĐẦU NĂM 2013

 1. CÔNG TÁC TẠO NGUỒN DỮ LIỆU VÀ NGHIÊN CỨU DỰ BÁO NHU CẦU NHÂN LỰC.

    1.1. Thu thập và xây dựng hệ thống dữ liệu thị trường lao động thành phố.

      1.1.1.  Trung tâm đã thực hiện khảo sát thông tin tại các sàn giao dịch việc làm, ngày hội nghề nghiệp – việc làm, các tổ chức giới thiệu việc làm, Trường Đại học – Cao đẳng – Dạy nghề; các mạng thông tin việc làm. Kết quả đã thu thập thông tin 19.579 doanh nghiệp – 114.707 chỗ làm việc trống – 35.523 người có nhu cầu tìm việc làm.

      1.1.2. Tham gia thành viên Ban chỉ đạo điều tra và thực hiện nhiệm vụ giám sát viên theo phân công của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội năm 2013 tại địa bàn 10 quận, huyện gồm: quận 2, 4, 6, 8, 12,  Phú Nhuận, Gò Vấp, Tân Phú, huyện Hóc Môn, Củ Chi về điều tra lao động, tiền lương (1.405 doanh nghiệp đã chuyển về Sở) và nhu cầu sử dụng lao động (27.785 doanh nghiệp đã nhập tin vào phần mềm).

      1.1.3. Hỗ trợ 06 quận: Tân Bình, Gò Vấp, Phú Nhuận, 3, 5,11 về cập nhật thông tin cung lao động theo quy định của Ban chỉ đạo điều tra Thành phố (đã nhập 92.224 hộ vào phần mềm).

      1.1.4. Hoàn thành công tác điều tra 719 doanh nghiệp vừa và nhỏ năm 2013 trên địa bàn thành phố do Viện Khoa học lao động xã hội, Bộ Lao động – TBXH tổ chức, đã chuyển phiếu điều tra đúng thời hạn và đạt chất lượng yêu cầu.

      1.1.5. Tổng hợp thống kê báo cáo nhân lực trên địa bàn TP. HCM 5 năm 2008 – 2012. Thống kê nhu cầu bổ sung nhân lực về trình độ trung cấp, cao đẳng, đại học giai đoạn 2013 – 2017 (gởi Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố theo yêu cầu của UBNDTP và Sở Lao động – TBXH).

      1.1.6. Dự Hội thảo Bộ Lao động – TBXH "Nâng cao năng lực thực hiện Chương trình Hợp tác Quốc gia về Việc làm bền vững" và “Cuộc họp Quốc gia chuẩn bị diễn đàn Lao động di cư ASEAN lần thứ 6” do Vụ Hợp tác quốc tế, Bộ Lao động – TBXH tổ chức vào ngày 14, 15/8/2013. Tham gia 05 hội thảo của Sở Giáo dục và Đào tạo. Đại học Quốc gia TP.HCM về nhu cầu nhân lực các ngành Công nghiệp – dịch vụ của Thành phố.

      1.1.7. Nghiên cứu về “tiêu chí và chỉ số đánh giá kết quả công tác đào tạo theo nhu cầu phát triển xã hội”, theo kế hoạch soạn thảo của Trung tâm Hỗ trợ đào tạo và Cung ứng nhân lực của Bộ Giáo dục – Đào tạo.

      1.1.8. Liên hệ Cục Thống kê thành phố cung cấp số liệu thống kê Dân số - Lao động năm 2012 và tình hình sử dụng lao động các ngành công nghiệp tại thành phố năm 2012-2013 và Viện nghiên cứu phát triển thành phố xin cung cấp dự thảo “Quy hoạch kinh tế - xã hội thành phố đến năm 2025”.

      1.1.9.Tổng hợp thống kê báo cáo nhân lực trên địa bàn TP. HCM 5 năm 2008 – 2012. Thống kê nhu cầu bổ sung nhân lực về trình độ trung cấp, cao đẳng, đại học giai đoạn 2013 – 2017 (gởi Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố theo yêu cầu của UBNDTP và Sở Lao động – TBXH).

   1.2. Nghiên cứu và báo cáo phân tích thị trường lao động - nhận định xu hướng nhu cầu nhân lực.

      1.2.1. Báo cáo phân tích thị trường lao động năm 2012 và nhận định xu hướng nhu cầu nhân lực năm 2013 tại thành phố Hồ Chí Minh.

      1.2.2. Ứng dụng các danh mục ngành nghề cần dự báo nhu cầu nhân lực năm 2013 và cập nhật theo hệ thống phần mềm Trung tâm.

      1.2.3. Nghiên cứu báo cáo so sánh các chỉ số dự báo nhu cầu nhân lực với chỉ tiêu quy hoạch nhân lực Thành phố đến năm 2020.

      1.2.4. Nghiên cứu xây dựng chuyên đề khoa học và báo cáo tại hội thảo phục vụ đề tài nghiên cứu cấp nhà nước của Viện Khoa học Lao động và Xã hội thuộc Bộ Lao động - TBXH về “Giải pháp quản lý hiệu quả lao động nước ngoài tại thành phố Hồ Chí Minh”.

      1.2.5. Tham luận hội thảo Quốc gia về “đáp ứng nhu cầu tay nghề hiện nay và mai sau” do Phòng Công nghiệp Thương mại Việt Nam – Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Tổ chức Quốc tế Lao động ILO đồng tổ chức. Tham dự Hội thảo khoa học “Đánh giá việc thực hiện các chính sách của Nhà nước về học nghề và tạo việc làm cho thanh niên” do Ban thường vụ Thành Đoàn Thành phố tổ chức.

      1.2.6. Báo cáo tham luận khoa học “Đào tạo nhân lực trong giai đoạn hội nhập và phát triển kinh tế tại Thành phố Hồ Chí Minh” theo thư mời Trung tâm Phân tích và Dự báo nhu cầu đào tạo nhân lực Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam chuẩn bị tổ chức vào tháng 10/2013 tại Hà Nội.

      1.2.7. Hoàn thành báo cáo kết quả nghiên cứu đề tài nhánh khoa học cấp thành phố năm 2013 “Đào tạo Đại học theo nhu cầu xã hội”.

      1.2.8. Báo cáo kết quả nghiên cứu đề tài nhánh khoa học cấp thành phố năm 2013:

       - Quản lý lao động người nước ngoài ở thành phố Hồ Chí Minh (Nghiên cứu giai đoạn 1).

       - Xây dựng mô hình liên kết giữa Cơ sở dạy nghề và Doanh nghiệp (Tham luận hội thảo khoa học và hoàn thiện đề tài).

       - Giải pháp nâng cao hiệu quả hợp tác giữa trường đại học và doanh nghiệp để thực hiện đào tạo theo nhu cầu xã hội (Tham luận hội thảo khoa học và hoàn thiện đề tài).

       - Nghiên cứu sự phối hợp giữa quy mô cơ cấu đào tạo ở các trường đại học trên địa bàn TP.HCM với xu hướng chuyển dịch cơ cấu kinh tế của thành phố (Nghiên cứu giai đoạn 1).

      1.2.9. Tổ chức hội thảo đánh giá và nghiệm thu 29 tiểu luận nghiên cứu của từng viên chức nghiệp vụ năm 2012 – 2013 về nhân lực và đào tạo.

 2. CÔNG TÁC THÔNG TIN THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG.

    2.1. Thông tin thị trường lao động.

      2.1.1. Cung cấp thông tin thị trường lao động TP. HCM và xu hướng cầu nhân lực đến các trường dạy nghề, các trung tâm giới thiệu việc làm, các Phòng lao động – TBXH và các cơ quan có yêu cầu phục vụ hoạt động quản lý, nghiên cứu, dạy nghề - việc làm năm 2013.

      2.1.2. Thực hiện thông tin dự báo nhu cầu nhân lực thành phố thành phố Hồ Chí Minh theo yêu cầu hoạt động chương trình tuyển sinh năm 2013 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Hội Dạy nghề thành phố, Đại học Quốc Gia, Báo Giáo dục, Báo Thanh niên, Báo Tuổi trẻ tại thành phố Hồ Chí Minh và các tỉnh thành phía Nam. Thông tin thị trường lao động trong chương trình Lao động – Việc làm của Đài truyền hình HTV, VTV, SCTV, Vĩnh Long, Hậu Giang, Bến Tre, Đồng Nai, Bình Dương, Bình Phước..., Đài tiếng nói nhân dân Việt Nam, TPHCM, Báo, website của TW, TP.HCM và các kênh thông tin nhà nước, xã hội theo yêu cầu.

      2.1.3. Thông tin thị trường lao động TP. HCM và xu hướng cầu nhân lực tại các ngày hội việc làm, sàn giao dịch việc làm do các Trường Đại học, Cao đẳng, Trung cấp, các quận/huyện và các tổ chức giới thiệu việc làm tổ chức (trên 40.000 người). Tham gia hoạt động tư vấn tuyển sinh trường nghề do Báo Giáo dục TP tổ chức tại Thành phố và các tỉnh phía Nam.

      2.1.4. Phối họp Báo Giáo dục TP, Báo Thanh niên, Báo Tuổi trẻ soạn thảo “Cẩm nang thông tin thị trường lao động TP.HCM phục vụ công tác hướng nghiệp năm 2013”.

      2.1.5. Vận hành website “dubaonhanluchcmc.gov.vn”. Tổng truy cập đến nay trên 3,39 triệu lượt người. Đưa trên 564 tin, bài viết lên website và cập nhật hàng ngày; phục vụ nhu cầu thông tin thị trường lao động.

    2.2. Hoạt động hướng nghiệp, Cung ứng việc làm phục vụ đào tạo theo nhu cầu xã hội

      2.2.1. Phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo, Báo Giáo dục TP, Báo Thanh niên, Báo Tuổi trẻ thực hiện “Chương trình hướng nghiệp năm 2013” trên 100 trường THPT tại địa bàn thành phố Hồ Chí Minh, các Tỉnh khu vực Nam bộ và các Tỉnh khu vực miền Trung. Kết hợp Khảo sát thông tin Cung lao động” năm 2013.

      2.2.2. Tham gia các chương trình Tư vấn Hướng nghiệp tại 47 trường trung học phổ thông và 19 Ngày hội việc làm trên địa bàn Thành phố. Thực hiện khảo sát 17.661 người có nhu cầu học nghề, tìm việc làm để tổng hợp phân tích thị trường lao động 9 tháng năm 2013 (đính kèm phụ lục).

      2.2.3. Phối hợp Báo Giáo dục chương trình hướng nghiệp năm 2013 “Đại học không phải là con đường duy nhất” tại các trường trung học phổ thông tại TP.HCM.

 3. CÔNG TÁC QUẢN LÝ ĐƠN VỊ VÀ CÁC CÔNG TÁC KHÁC.

    3.1. Trình Sở báo cáo đánh giá thực trạng, kết quả hoạt động 04 năm (2009 – 2013) và đề xuất giải pháp hoàn thiện tổ chức – nhiệm vụ của Trung tâm giai đoạn 2013 – 2015 đến 2020. Đề xuất và được Giám đốc Sở ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động của Trung tâm. Đang tiến hành xây dựng dự thảo Quy chế phối hợp hoạt động dự báo nhu cầu nhân lực trên địa bàn thành phố theo hướng dẫn chỉ đạo của Giám đốc Sở.

    3.2. Triển khai và thực hiện kế hoạch quy hoạch cán bộ diện Đảng ủy Sở và diện Chi bộ quản lý đến năm 2020 và những năm tiếp theo.

    3.3. Tổng hợp bình xét A,B,C hàng tháng năm 2013. Hoàn thành công tác thi đua khen thưởng năm 2012. Thực hiện thủ tục nâng lương niên hạn, nâng lương trước thời hạn và ký kết hợp đồng làm việc cho viên chức Trung tâm theo quy định của Sở.

    3.4. Tiến hành lập hồ sơ xin xác nhận quyền sử dụng đất của Trung tâm.

    3.5. Lập dự toán ngân sách năm 2014 và xây dựng kế hoạch tăng cường công tác quản lý tài chính, thực hiện nhiệm vụ ngân sách Nhà nước & an sinh xã hội những tháng cuối năm 2013. Được Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt Phương án tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính giai đoạn 2013-2015.

    3.6. Xây dựng đề án vị trí việc làm của Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động gửi Sở.

    3.7. Tổ chức Hội nghị Tổng kết công tác Đảng, công tác chuyên môn, công tác Đoàn thể và Hội nghị CBVC năm 2013. Tổ chức Hội nghị tổng kết và kỷ niệm 4 năm ngày thành lập trung tâm (17/7/2009 – 17/7/2013).

    3.8. Phối hợp với Viện Khoa học - Lao động và Xã Hội tổ chức lớp tập huấn ứng dụng các mô hình phân tích trong dự báo nhân lực và phổ biến pháp luật cho Công chức - Viên chức kết hợp với công tác tuyên truyền pháp luật theo kế hoạch năm 2013 (ngày 15-16/7/2013).

    3.9. Tổ chức các hoạt động phong trào thi đua và thực hiện chăm lo Tết cho công chức – viên chức Trung tâm theo kế hoạch liên tịch giữa Chính quyền, Công đoàn và Chi đoàn Thanh niên theo theo hướng dẫn của Sở và đảm bảo an ninh trật tự, phòng cháy và chữa cháy trước và sau Tết Nguyên đán Quý Tỵ năm 2013.

PHẦN II: CHƯƠNG TRÌNH CÔNG TÁC QUÝ IV NĂM 2013

I. CÔNG TÁC TẠO NGUỒN DỮ LIỆU VÀ NGHIÊN CỨU DỰ BÁO NHU CẦU NHÂN LỰC.

 1. Thu thập và xây dựng hệ thống dữ liệu thị trường lao động thành phố.

    1.1. Tham gia nghiên cứu về “tiêu chí và chỉ số đánh giá kết quả công tác đào tạo theo nhu cầu phát triển xã hội”, theo kế hoạch của Trung tâm Hỗ trợ đào tạo và Cung ứng nhân lực của Bộ Giáo dục – Đào tạo, Phối hợp khảo sát và cung cấp thông tin “việc làm của sinh viên sau khi tốt nghiệp”

    1.2. Thu thập thông tin cơ sở dữ liệu cung, cầu lao động trên hệ thống việc làm của doanh nghiệp, tổ chức giới thiệu việc làm và hệ thống các trường  đào tạo tại thành phố vào phần mềm cung – cầu lao động của Trung tâm.

    1.3. Tham gia thành viên Ban chỉ đạo điều tra và thực hiện nhiệm vụ giám sát viên theo phân công của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội về nhu cầu sử dụng lao động thành phố năm 2013 tại địa bàn 10 quận, huyện gồm: quận 2, 4, 6, 8, 12,  Phú Nhuận, Gò Vấp, Tân Phú, huyện Hóc Môn, Củ Chi.

    1.4. Đề xuất Sở cho phép khảo sát nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp năm 2013 (Dự kiến khảo sát 6.000 doanh nghiệp).

 2. Nghiên cứu và báo cáo phân tích thị trường lao động - nhận định xu hướng nhu cầu nhân lực.

    2.1. Báo cáo phân tích thông tin thị trường lao động 09 tháng  năm 2013 và nhận định xu nhân lực tháng 10 và quý IV năm 2013.

    2.2. Hoàn thành báo cáo dự báo nhu cầu nhân lực giai đoạn 2013 – 2015 -2020 và xu hướng đến 2025.

    2.3. Hoàn thành niên giám lao động – việc làm TP. HCM năm 2013.

    2.4. Tham dự Hội thảo của Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam đề tài “Đào tạo nhân lực trong giai đoạn hội nhập và phát triển kinh tế”.

    2.5. Báo cáo kết quả nghiên cứu đề tài nhánh khoa học cấp thành phố năm 2013:

      - Quản lý lao động người nước ngoài ở thành phố Hồ Chí Minh.

      - Xây dựng mô hình liên kết giữa Cơ sở dạy nghề và Doanh nghiệp.

      - Giải pháp nâng cao hiệu quả hợp tác giữa trường đại học và doanh nghiệp để thực hiện đào tạo theo nhu cầu xã hội.

     - Nghiên cứu sự phối hợp giữa quy mô cơ cấu đào tạo ở các trường đại học trên địa bàn TP.HCM với xu hướng chuyển dịch cơ cấu kinh tế của thành phố.

II. CÔNG TÁC THÔNG TIN THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG

1. Thông tin thị trường lao động

    1.1. Tham luận hội thảo Sở Giáo dục và Đào tạo về nhu cầu nhân lực và thành lập hội đồng hiệu trưởng các chuyên ngành Công nghiệp – Dịch vụ trọng điểm của TP.HCM.

    1.2. Tiếp tục cung cấp thông tin thị trường lao động TP. HCM và xu hướng cầu nhân lực đến các trường dạy nghề, các trung tâm giới thiệu việc làm, các Phòng lao động – TBXH và các cơ quan có yêu cầu phục vụ hoạt động quản lý, nghiên cứu, dạy nghề - việc làm.

    1.3. Nâng cấp cải tiến kỹ thuật và vận hành website “dubaonhanluchcmc.gov.vn” phục vụ nhu cầu thông tin thị trường lao động.

 2. Hoạt động hướng nghiệp, cung ứng việc làm phục vụ đào tạo theo nhu cầu xã hội

    - Phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo, Báo Giáo dục thành phố thực hiện “Chương trình hướng nghiệp năm 2013 tại các trường THPT, Trung tâm GDTX trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh và các Tỉnh. Kết hợp Khảo sát thông tin Cung lao động” năm 2013.

    - Tham dự ngày hội việc làm, sàn giao dịch việc làm do Sở Giáo dục và Đào tạo, Thành Đoàn, các Quận, Huyện và các Trường đại học, cao đẳng, trung cấp tổ chức trong quý IV năm 2013.

III. CÔNG TÁC QUẢN LÝ ĐƠN VỊ VÀ CÁC CÔNG TÁC KHÁC

    1. Xây dựng Quy chế làm việc và Quy trình nghiệp vụ của các Phòng thuộc Trung tâm theo Quyết định số 10936/QĐ-SLĐTBXH-PC ngày 04/9/2013 của Sở Lao động –TBXH về ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động của Trung tâm.

    2. Thực hiện công tác đánh giá cán bộ, viên chức năm 2013.

    3. Tổng hợp bình xét A, B, C hàng tháng năm 2013. Thực hiện công tác thi đua khen thưởng năm 2013. Thực hiện các chế độ chính sách cho viên chức Trung tâm theo quy định của Sở.

    4. Tổng kết hoạt động năm 2013 và xây dựng chương trình công tác năm 2014 của Trung tâm.

    5. Báo cáo biên chế quỹ lương quý IV, phiếu đề xuất tuyển dụng quý IV năm 2013 và báo cáo số lượng cán bộ - viên chức đến cuối năm 2013.

    6. Thực hiện công tác kế toán tài chính, các chế độ tiền lương, thu nhập tăng thêm, làm thêm giờ, phúc lợi theo quy định và các hoạt động chung của cơ quan.

    7. Tổ chức lớp tập huấn chuyên đề nghiệp vụ và phổ biến pháp luật cho Công chức - Viên chức kết hợp với công tác tuyên truyền pháp luật theo kế hoạch năm 2013.

    8. Xây dựng kế hoạch chăm lo đời sống Tết Giáp Ngọ năm 2014 cho cán bộ - viên chức Trung tâm.

    9. Phối hợp với Công đoàn và Chi đoàn Thanh niên tổ chức các hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn quý IV năm 2013./.

BẢNG TỔNG HỢP  HOẠT ĐỘNG HƯỚNG NGHIỆP - KHẢO SÁT NHU CẦU NHÂN LỰC
TẠI CÁC SÀN GIAO DỊCH VIỆC LÀM VÀ NGÀY HỘI VIỆC LÀM TẠI TP.HCM  NĂM 2013

 Tổng Hợp Hoạt Động Hướng Nghiệp Và Khảo Sát Thị Trường Lao Động Năm 2013

Tổng hợp kết quả thu thập thông tin nhu cầu học nghề theo phiếu khảo sát

Tổng hợp các buổi truyền hình trực tiếp