Chủ động tạo nguồn nhân lực chất lượng cao

QĐND - TP Hồ Chí Minh là địa phương có sự phát triển năng động, quy mô kinh tế lớn nhất cả nước. Hiện nay, Đảng bộ, chính quyền Thành phố đang dồn sức đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, đầu tư cơ sở hạ tầng, kỹ thuật, xúc tiến thương mại,...

Dự báo 53,1 triệu lao động có việc làm trong quý IV

Ngày 30/10/2015, Viện Khoa học Lao động và Xã hội (Bộ LĐ-TBXH) công bố Bản tin thị trường lao động quý II/2015. Bản tin ghi nhận, tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động giảm nhẹ, số lao động thất nghiệp trong khu vực có trình độ chuyên môn tiếp tục...

Đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển

Nghị quyết Đại hội Đảng bộ TP Hồ Chí Minh lần thứ 10 xác định trong giai đoạn 2016-2020, thành phố tiếp tục có nhiều chính sách, giải pháp hữu hiệu nhằm tạo đột phá trong nâng cao chất lượng tăng trưởng và năng lực cạnh tranh…, thúc đẩy...

Tháng 11/2015: Thị trường lao động TP.Hồ Chí Minh có nhu cầu tuyển dụng 17.000 chỗ làm việc

(ĐCSVN) – Ngày 21/10, ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo Nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.Hồ Chí Minh cho biết, trong tháng 11/2015, thị trường lao động TP.Hồ Chí Minh dự kiến có nhu cầu tuyển dụng...

3 thách thức đào tạo nhân lực: Kỹ năng, ngoại ngữ và tác phong công nghiệp

(Đời sống) - Chất lượng đào tạo bậc đại học, cao đẳng rất quan trọng. Tuy nhiên việc đào tạo cần phải có chiến lược cụ thể để tránh lãng phí...

Thành phố cần 100.000 chỗ làm trong quý IV

(Chinhphu.vn) – Theo dự báo của Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TPHCM (FALMI), trong quý IV, thị trường lao động TPHCM sẽ cần 70 ngàn chỗ làm việc ổn định và 30.000 việc làm thời vụ.

Quý IV: Thị trường lao động TP.Hồ Chí Minh cần 100.000 lao động ổn định và thời vụ

(ĐCSVN) – Ngày 18/9, ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo Nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.Hồ Chí Minh cho biết, dự báo quý IV/2015, thị trường lao động Thành phố có nhu cầu khoảng 70.000 chỗ...

Khó khăn nhiều hơn cơ hội

Theo thống kê, số lượng lao động đã qua đào tạo của TP Hồ Chí Minh cao nhất nước, chiếm 70% số lao động trên địa bàn, thế nhưng thị trường lao động thành phố vẫn phải đứng trước nhiều thách thức khi Việt Nam tham gia Cộng đồng kinh tế ASEAN (AEC), dự kiến vào cuối năm nay.

TP.Hồ Chí Minh: Thị trường lao động cần tuyển dụng khoảng 23.000 chỗ làm việc trong tháng 9

(ĐCSVN) – Chiều 26/8, ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo nhu cầu Nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.Hồ Chí Minh cho biết, trong tháng 9 tới, thị trường lao động Thành phố sẽ có nhu cầu tuyển dụng khoảng 23.000 chỗ làm việc.

​Nhu cầu tuyển dụng lao động trong công nghiệp chế biến tăng mạnh

Theo dự báo của Bộ LĐ,TB&XH và Tổng cục Thống kê, trong 6 tháng cuối năm, các ngành công nghiệp chế biến, chế tạo sẽ tiếp tục phục hồi và phát triển mạnh mẽ hơn đầu năm.

Ngành nào đang có nhu cầu tuyển lao động lớn nhất?

Tại thị trường lao động TP. HCM, các nhóm ngành có nhu cầu nhân lực cao gồm: Kinh doanh bán hàng, dịch vụ giúp việc – bảo vệ, công nghệ thông tin, kinh doanh bất động sản….

TP.Hồ Chí Minh có nhu cầu tuyển dụng 27.000 chỗ làm việc trong tháng 8

(ĐCSVN) - Dự kiến nhu cầu tuyển dụng lao động trên địa bàn TP.Hồ Chí Minh tháng 8/2015 là khoảng 27.000 chỗ làm việc. Trong đó, tập trung ở các nhóm ngành như: Công nghệ thông tin; dệt may, giày da; kinh doanh tài sản, bất động sản; kiến trúc; kỹ thuật công trình xây dựng…

TP. Hồ Chí Minh: Gia tăng nhu cầu lao động có kinh nghiệm

(ĐCSVN) –Theo ông Trần Anh Tuấn - Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP. Hồ Chí Minh, trong 6 tháng đầu năm nay, tổng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp trên địa bàn đã tăng 7,4% so với cùng kỳ năm 2014.

TRUNG TÂM DỰ BÁO NHÂN LỰC TP HỒ CHÍ MINH: VƯƠN TẦM CAO MỚI, ĐÁP ỨNG THỊ TRƯỜNG

2025. Đồng thời, Trung tâm đã nghiên cứu xây dựng phần mềm công nghệ thông tin lưu trữ cơ sở dữ liệu thị trường lao động thành phố để phối hợp...

Cần nguồn nhân lực chất lượng cao

TP Hồ Chí Minh hiện là trung tâm đào tạo nguồn nhân lực lớn nhất nước nhưng vẫn chưa đáp ứng được nhu cầu của cộng đồng doanh nghiệp (DN), nhất là lực lượng lao động có tay nghề cao. Đây là một trong những thách thức lớn khi nền kinh tế nước ta ngày càng hòa nhập sâu, rộng vào nền kinh tế của khu...

Thị trường lao động ở TPHCM: Vẫn chênh lệch cung - cầu

Thị trường lao động trên địa bàn TPHCM tiếp tục có sự chênh lệch giữa cung - cầu. Việc “thừa - thiếu, thiếu - thừa” giữa các ngành, nghề vẫn luôn hiện diện. Cử nhân thất nghiệp, có nhu cầu tìm việc chiếm khoảng 60% số người đang tìm việc. Doanh nghiệp luôn “khát” nhân lực hài hòa 3 yếu tố: kiến...

TP.HCM: Cần 140.000 lao động trong 6 tháng cuối 2015

Theo khảo sát của Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.HCM, trong 6 tháng cuối năm 2015, các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố có nhu cầu tuyển 140.000 lao động, trong đó 30.000 lao động thời vụ.

TP. HCM cần tuyển 140.000 lao động trong sáu tháng cuối năm

Theo Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động Thành phố Hồ Chí Minh

TPHCM: Cần 140.000 lao động trong 6 tháng tới

(TBKTSG Online) - Trong 6 tháng cuối năm 2015 TPHCM có 140.000 chỗ làm việc trống, trong đó cần 30.000 lao động thời vụ. Đây là dự báo về thị trường lao động của thành phố do Trung tâm Dự báo nhu cầu Nhân lực và Thông tin thị trường lao động TPHCM đưa ra trong ngày 17-6.

Nhu cầu nhân lực TP Hồ Chí Minh giai đoạn 2015-2020 có gì thay đổi?

Thời gian tới, nhu cầu nhân lực ở thành phố Hồ Chí Mình sẽ thay đổi theo sự phát triển của 4 ngành công nghiệp trọng yếu: cơ khí, điện tử - công nghệ thông tin, chế biến lương thực thực phẩm, hóa chất - nhựa cao su.

Đầu « 2 3 4 5 6 26 » Cuối cùng 

TỔNG LƯỢT TRUY CẬP: 000000011324075

TRUY CẬP HÔM NAY: 437

ĐANG ONLINE: 31