BÁO CÁO THỰC HIỆN NHIỆM VỤ THÁNG 11 VÀ KẾ HOẠCH THÁNG 12 NĂM 2015


SỞ LAO ĐỘNG
THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
TRUNG TÂM DỰ BÁO NHU CẦU
NHÂN LỰC VÀ THÔNG TIN
THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG TP.HCM
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

Số: 292/BC-TTDBNL

 

Thành phố Hồ Chí Minh, ngày 11 tháng 11 năm 2015

 

 

BÁO CÁO THỰC HIỆN NHIỆM VỤ THÁNG 11

VÀ KẾ HOẠCH THÁNG 12 NĂM 2015

 

I. KẾT QUẢ THỰC HIỆN

 

 1. Khảo sát và Phân tích dự báo nhu cầu nhân lực

 

   1.1. Cập nhật cung – cầu thị trường lao động

 

      - Khảo sát định kỳ thị trường lao động (cung – cầu), trong tháng 11/2015 thu thập thông tin 1.910 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng, 14.338 chỗ làm việc và 6.998 người có nhu cầu tìm việc làm.

 

      - Thực hiện công tác giám sát Cung cầu lao động và công tác phúc tra Cung lao động theo yêu cầu của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tại các Quận – Huyện trên địa bàn TP.HCM.

 

      - Xây dựng và triển khai thực hiện kế hoạch khảo sát đợt 2 năm 2015 về nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp trên địa bàn TP.HCM năm 2016 và giai đoạn 2016 – 2020 (1.500 doanh nghiệp - Từ ngày 10/11 đến ngày 30/11/2015).

 

      - Thực hiện cập nhật biến động thông tin cung - cầu lao động năm 2015.

 

   1.2. Phân tích thị trường lao động, dự báo nhu cầu nhân lực

 

      - Báo cáo phân tích thị trường lao động thành phố tháng 11, dự báo nhu cầu nhân lực tháng 12 năm 2015.

 

      - Thực hiện báo cáo phân tích thị trường lao động năm 2015 và nhu cầu nhân lực năm 2016.

 

      - Báo cáo đánh  giá  thị  trường  lao  động  thành phố Hồ Chí Minh năm 2011 - 2015 dự  báo  nhu  cầu  nhân  lực  giai  đoạn 2016 - 2020 đến 2025.

 

       - Thống kê, cập nhật số liệu dự báo nhu cầu nhân lực TP.HCM giai đoạn 2016-2020 đến 2025 để thực hiện báo cáo “Phân tích hệ thống đào tạo và việc làm sau khi đào tạo tại thành phố Hồ Chí Minh năm 2015”.

 

      - Thực hiện tài liệu hướng nghiệp năm 2016 – dự báo nhu cầu nhân lực giai đoạn 2016 - 2020 đến 2025.

 

 2. Thông tin thị trường lao động

 

      - Tham gia chương trình nguồn nhân lực và nhu cầu nhân lực đào tạo 2016 – 2020 theo đề nghị của Đài truyền hình Việt Nam VTV,  Đài truyền hình Thành phố HTV.

 

      - Tham dự chuyên đề "Chọn nghề,chọn trường phù hợp" chương trình "Giá trị thật" HTV9 (Hoa Hồng Vàng).

 

      - Tham gia chương trình "Thị trường lao động - Nhân lực bậc học Trung cấp” tại Trung tâm Kỹ thuật - Tổng hợp - Hướng Nghiệp (Quận 2) với sự tham dự của hơn 200 học sinh Trung Cấp các ngành Kinh tế, Du lịch, Công nghệ Ôtô và Điện - Điện tử của trường Cao Đẳng Công nghệ Thủ Đức.

 

      - Báo cáo “Thực trạng việc làm lao động Nữ giai đoạn 2011-2015. Dự báo nhu cầu giai đoạn 2016 – 2020 đến 2025. Các biện pháp nâng cao chất lượng lao động Nữ”.

 

      - Cập nhật website “dubaonhanluchcmc.gov.vn”. Tổng truy cập đến nay trên 5,986 triệu lượt người. Đưa 71 tin, bài viết lên website và cập nhật hàng ngày phục vụ nhu cầu thông tin thị trường lao động.

 

 3. Hướng nghiệp và tư vấn nhân lực

 

      - Tham gia chương trình chương trình Tư vấn Hướng nghiệp với chủ đề " Đúng ngành nghề - Sáng tương lai" lần 8 - 2016 do Sở Giáo dục và Đào tạo Thành phố phối hợp với Báo Giáo dục TP.HCM tổ chức tại 10 trường Trung học phổ thông trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh: THPT An Nhơn Tây, THPT Bà Điểm, THPT Nguyễn Khuyến, THPT Hoa Sen, THPT Tây Thạnh,  THPT Ngô Quyền,  THPT Tân Thông Hội,  THPT Trưng Vương,  THPT Nguyễn Trải, THPT Củ Chi.

 

      - Tham gia “Ngày Hội việc làm năm 2015” Trường Cao đẳng Kinh tế TP, Trường Cao đẳng Nghề, Đại học Mở TP.HCM tổ chức.

 

      - Tham dự Lễ tốt nghiệp lần thứ 13 cho 150 sinh viên trường Cao đẳng Quốc tế Kent tốt nghiệp chương trình Cao đẳng Úc được tổ chức tại Trung tâm Hội nghị Dimond Palace; tham dự buổi Lễ trao bằng tốt nghiệp cho 566 sinh viên hệ cao đẳng chính quy khóa 8 (2012-2015) Trường Cao đẳng kinh tế TP.HCM.

 

      - Tham gia Ngày hội việc làm năm 2015 do Trường Đại học Nông Lâm tổ chức cho hơn 5.000 sinh viên vừa tốt nghiệp với quy mô 42 gian hàng của các nhà tuyển dụng, cùng hơn 1.900 vị trí cần tuyển ở nhiều vị trí và đa dạng ngành nghề.

 

      - Cập nhật 1.800 phiếu thông tin nhu cầu việc làm của sinh viên trường Đại học Giao Thông Vân Tải TP.HCM.

 

 4. Nghiên cứu khoa học

 

      - Báo cáo “Đánh giá thực trạng và xu hướng phát triển kinh tế - Xã hội đối với nhu cầu nhân lực của 4 nhóm ngành công nghiệp chủ lực, 9 nhóm ngành dịch vụ”.

 

      - Tham dự Hội thảo "Tác động của Hiệp định đối tác xuyên Thái Bình Dương - TPP đối với nông nghiệp và lao động VN" tại REX HOTEL SAIGON do Trường Đại học Văn Hiến,

Trường Đại học Kinh tế - Luật, Báo Người Lao Động phối họp tổ chức với sự tham dự của 700 đại biểu các Bộ, Sở, Ngành, nhà nghiên cứu.

 

      - Tham dự tọa đàm "Góp ý dự thảo điều lệ trường trung cấp" do Hội giáo dục Nghề nghiệp thành phố phối hợp với  trường Trung cấp nghề Kỹ Thuật Công Nghệ Hùng Vương tổ chức.

 

      - Báo cáo tham luận Hội thảo “Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao theo yêu cầu tái cơ cấu kinh tế ở TP.HCM” do Viện Nghiên cứu Phát triển TP. HCM tổ chức ngày 12/11/2015.

 

      - Thống kê, tổng hợp, đánh giá kết quả số liệu thu thập thông tin cung - cầu của cá nhân viên chức Trung tâm tháng 11 năm 2015.

 

 5. Công nghệ và Cơ sở dữ liệu

 

      - Cập nhật, lưu trữ cơ sở dữ liệu Cung - Cầu lao động vào Kho dữ liệu của trung tâm.

 

      - Cập nhật nội dung nghiên cứu “Phân tích nhu cầu nhân lực chất lượng cao tại thành phố Hồ Chí Minh theo yêu cầu hội nhập. Đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng và năng suất lao động giai đoạn 2016 - 2020 đến 2025”.

 

      - Thực hiện dự án xây dựng mới hạ tầng công nghệ thông tin tại Trung tâm đã được Sở Thông tin và truyền thông phê duyệt dự toán.

 

      - Thu thập thông tin cập nhật niên giám Dân số - Lao động – Việc làm năm 2015

 

      - Bảo trì, sửa chữa máy móc thiết bị tại Trung tâm.

 

 6. Tổ chức – Hành chính

 

      - Hoàn thiện xây dựng đề án vị trí việc làm, đề án tinh giản biên chế và sửa đổi, bổ sung quy chế tổ chức hoạt động;  quy chế làm việc Trung tâm.

 

      - Thực hiện kiện toàn đội ngũ viên chức, người lao động tại đơn vị; Thực hiện báo cáo đánh giá công tác đào tạo năm 2015, lập thủ tục xác minh bằng cấp các trường hợp hoàn thành chương trình liên thông Cao đẳng, Đại học và sau Đại học.

 

      - Ký kết hợp đồng lao động, nâng lương niên hạn, bình xét đánh giá thi đua A,B,C định kỳ hàng tháng và thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội cho công chức, viên chức và người lao động theo quy định.

 

      - Thực hiện công tác đánh giá cán bộ, viên chức, bình bầu thi đua khen thưởng năm 2015.

 

      - Thực hiện kế hoạch tuyên truyền “Ngày Pháp luật nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam” năm 2015.

 

      - Báo cáo kết quả thực hiện phong trào thi đua yêu nước, báo cáo kết quả thực hiện quy chế dân chủ cơ sở năm 2015.

 

      - Báo cáo tiếp công dân, khiếu nại, tố cáo, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng chống tham nhũng, báo cáo phòng cháy chữa cháy định kỳ theo quy định.

 

      - Phối hợp với 02 tổ chức đoàn thể Công đoàn, Đoàn Thanh niên tổ chức chào cờ, sinh hoạt đầu tuần và tổ chức kỷ niệm 85 năm ngày Thành lập Hội liên hiệp phụ nữ Việt Nam (20/10/1930 - 20/10/2015 và kỷ niệm 05 năm Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10/2010-20/10/2015); Kỷ niệm 65 năm ngày Khởi nghĩa Nam Kỳ (23/11/1940- 23/11/2015); Kỷ niệm 69 năm ngày thành lập  Hội chữ thập đỏ Việt Nam (23/11/1946 – 23/11/2015).

 

 7. Kế toán – Tài chính

 

      - Thực hiện công tác tài chính - kế toán về chế độ tiền lương, thu chi tài chính trong tháng theo quy định.

 

      - Xây dựng kế hoạch kiểm kê tài sản năm 2015; Đối chiếu tình hình sử dụng kinh phí và quyết toán kinh phí tại kho bạc tháng 11/2015.

 

      - Đối chiếu tình hình trích nộp BHXH, YT, TN T10/2015

 

      - Thực hiện thủ tục đấu thầu các gói thầu thuộc dự án xây dựng mới hạ tầng công nghệ thông tin tại Trung tâm.

 

II. CHƯƠNG TRÌNH CÔNG TÁC THÁNG 12 NĂM 2015

 

 1. Khảo sát và Phân tích dự báo nhu cầu nhân lực

 

   1.1. Cập nhật cung – cầu thị trường lao động

 

      - Thu thập thông tin và cập nhật định kỳ tháng về cơ sở dữ liệu cung, cầu lao động trên hệ thống việc làm của doanh nghiệp, tổ chức giới thiệu việc làm và hệ thống các trường đào tạo tại thành phố vào phần mềm cung – cầu lao động của Trung tâm.

 

      - Hoàn thành khảo sát đợt 2 năm 2015 về nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp trên địa bàn TP.HCM năm 2016 và giai đoạn 2016 – 2020 (1.500 doanh nghiệp - Từ ngày 10/11 đến ngày 30/11/2015) và báo cáo phân tích.

 

   1.2. Phân tích thị trường lao động, dự báo nhu cầu nhân lực

 

      - Báo cáo phân tích thị trường lao động quý 4/2015 và nhu cầu nhân lực quý 1/ 2016

 

      - Báo cáo phân tích thị trường lao động năm 2015. Dự báo nhu cầu nhân lực 2016 tại thành phố Hồ Chí Minh.

 

      - Báo cáo tham luận Hội thảo “Đào tạo nguồn nhân lực thành phố trong thời kỳ Hội nhập ASEAN” chuyên đề “Dự báo nhu cầu nhân lực ngành Du Lịch – Nhận định và kiến nghị” (thực hiện theo công văn số 1844/SDL-LH ngày 06 tháng 11 năm 2015 của Sở Du Lịch TP.HCM.

 

 2. Thông tin thị trường lao động

 

      - Báo cáo phân tích kết quả khảo sát doanh nghiệp đợt 2 năm 2015 về nhu cầu tuyển dụng lao động năm 2016 và giai đoạn 2016-2020.

 

      - Vận hành website “dubaonhanluchcmc.gov.vn” phục vụ nhu cầu thông tin thị trường lao động. Soạn thảo nội dung trả lời cho người lao động, sinh viên về thị trường lao động, ngành nghề và hướng nghiệp năm 2015.

 

 3. Hướng nghiệp và Tư vấn nhân lực phục vụ đào tạo theo nhu cầu xã hội

 

      - Tiếp tục tham gia kế hoạch của Sở Giáo dục và Đào tạo Thành phố, Báo Giáo dục thành phố triển khai hướng nghiệp năm 2016 tại các trường trung học phổ thông trên địa bàn thành phố từ đầu tháng 11/2015 đến tháng 4/2016. Kết hợp khảo sát nhu cầu chọn nghề, học nghề của học sinh phổ thông năm 2016.

 

      - Tiếp tục Cập nhật 1.570 phiếu thông tin nhu cầu việc làm sinh viên trường CĐ Công nghệ Thủ Đức.

 

      - Báo cáo kết quả khảo sát Cầu lao động tại các ngày hội việc làm năm 2015.

 

      - Báo cáo công tác hướng nghiệp năm 2015 và phương hướng hoạt động năm 2016.

 

      - Hoàn thành nội dung tài liệu “Hỏi Đáp định hướng nghề nghiệp” năm 2016.

          

 4. Nghiên cứu khoa học

 

      - Báo cáo kết quả công tác nghiên cứu khoa học, đề tài các phòng và đề tài cá nhân CBVC thực hiện năm 2015. Đề xuất kế hoạch chương trình nghiên cứu năm 2016.

 

      - Thống kê, tổng hợp, đánh giá kết quả số liệu thu thập thông tin cung - cầu của cá nhân viên chức Trung tâm tháng 12 năm 2015.

 

 5. Công nghệ và cơ sở dữ liệu

 

      - Thực hiện công tác lưu trữ, quản lý cơ sở dữ liệu tại Trung tâm.

 

      - Khắc phục các sự cố về máy tính, phần mềm và mạng tại Trung Tâm.

 

      - Tiếp tục thực hiện dự án xây dựng mới hạ tầng công nghệ thông tin tại Trung tâm

 

      - Cập nhật niên giám Dân số - Lao động – Việc làm năm 2015.

 

 6. Tổ chức – Hành chính

 

      - Tổ chức hội nghị công chức, viên chức năm 2016.

 

      - Báo cáo tổng kết công tác năm 2015, xây dựng kế hoạch 2016.

 

      - Thực hiện công tác cập nhật kê khai lý lịch, tài sản, thu nhập hàng năm.

 

      - Thực hiện báo cáo định kỳ hàng tháng, báo cáo biên chế quỹ lương, báo cáo tuyên truyền phổ biến pháp luật, báo cáo tiếp công dân, khiếu nại, tố cáo, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng chống tham nhũng, báo cáo phòng cháy chữa cháy định kỳ theo quy định.

 

      - Phối hợp với 02 tổ chức đoàn thể Công đoàn, Đoàn Thanh niên tổ chức hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn trong năm; xây dựng kế hoạch chăm lo đời sống, tinh thần, vật chất cho CBVC, người lao động Tết Bính Thân - năm 2016.

 

      - Tăng cường đảm bảo tình hình an ninh trật tự, an toàn PCCC, giữ gìn tài sản toàn cơ quan.

 

 7. Kế toán – Tài chính

 

      - Thực hiện công tác tài chính - kế toán về chế độ tiền lương, thu chi tài chính theo quy định.

 

      - Thực hiện kiểm kê tài sản năm 2015; Xây dựng kế hoạch phân phối thu nhập tăng thêm, phúc lợi năm 2015.

 

      - Đối chiếu tình hình sử dụng kinh phí ngân sách tại kho bạc; tình hình trích nộp BHXH, YT, TN T12/2015.

 

      - Tiếp tục thực hiện công tác đấu thầu và quyết toán kinh phí thực hiện các gói thầu thuộc dự án xây dựng mới hạ tầng công nghệ thông tin tại Trung tâm./.

 

Nơi nhận:                                                                        

- Giám đốc Sở;

- Phó Giám đốc phụ trách khối;          

- Văn phòng Sở, Phòng Tiền công Tiền lương,  Phòng Việc làm, Phòng Dạy nghề, Phòng Tổ chức, Văn phòng Đảng ủy; 

- Công đoàn Sở, Đoàn Thanh niên Sở;

- Ban Giám đốc, các phòng thuộc Trung tâm; 

- Lưu VT.

 GIÁM ĐỐC

 

(Đã Ký)

 

Trần Thị Anh Đào

 

TỔNG LƯỢT TRUY CẬP: 000000014372470

TRUY CẬP HÔM NAY: 2838

ĐANG ONLINE: 29